受国际国内经济形势影响，国内许多企业已纷纷举起“裁员之刀”以应对经济不景气：8月25日，中石油对内蒙古、山东、河北等地加油站进行裁减；而汇源果汁今年上半年大规模裁员2542人；9月16日上证指数已经跌破2000点大关。面对如此巨大的经济动荡，就业问题可能就在身边，那么就业者该如何保全工作呢？

　　1、提高工作“能见度”

　　认真做好本职工作，尽力让领导从你的工作中看到更多的价值，让更多的同事了解到你的真才实学，树立专业技术形象，做到无人可以替代。

　　2、成为“多面手”

　　以一顶三，身兼数职，不仅能够出色地完成本职工作，更可以兼任其他岗位的工作，成为节约型人才，为企业创造最大价值。 

　　3、始终保持进步状态

　　不断学习，充实自己，保持上进心和成就感，为自己设立短期和长期的工作目标，并努力达成，实现个人与企业的共同成长、共同进步。 

　　4、让公司上层听到自己的声音

　　如果你是个工作热情主动、具备可转移能力并对所在公司有较高忠诚度的员工，就要敢于说出自己的意愿，比如主动要求降薪、转岗等，很可能你会因此保住自己的工作甚至获得提升。 

　　5、以开放的态度应对变化

　　裁员来临时以不变应万变，用开放的态度静观其变。既来之，则安之，理智对待事态的发展，懂得进退，才是上策。

　　作好被裁的准备

　　在处于整个职场的高度为自己进行规划的同时，在职朋友们还需要时刻保持职业危机感，除了学习与自己工作有关的专业技能，还要积累一些可转换技能，如沟通能力、协调能力、管理能力等，这些是许多岗位所必需的技能。这样万一真被裁了，调整空间也会比较大些。